企業の面接とは異なり、アルバイトの面接では志望動機や勤務時間について聞かれるなど、ある程度のパターンがあることが多いです。

したがって、注意深く準備をしておけば、すべての質問に簡単に答えることができます。この記事では、面接でよくある質問の答え方をみんなの特技がご提案します！

Gợi ý trả lời phỏng vấn việc làm thêm tại Nhật

志望動機と理由

「なん為バイトってするんですか」「この仕事に応募する理由は何ですか?」という質問は、あなたは働くことへのあなたの熱意と願望を示す必要があります。

「家が近い」「シフトが希望に合う」など、合理的な理由を挙げましょう。

例えば：

“自分の日々の生活は、親に負担をかけず、自ら稼いだお金で過ごしていきたいと考えています。”

“将来人と接する仕事に進みたいと考えているので、ここでコミュニケーション力を磨いていきたいです”

労働時間と一週のシフト

労働時間に関する質問への回答の提案:

A: 一週間に何時間ぐらいはたらきたいですか? 

B: いっしゅうかんに２８じかんぐらいはいれます。

また、

週に3日～4日、10時～14時が希望です。

注: 法律によれば、留学生は週に最大 28 時間しか働くことができません。どのような回答をするにしても、自分の在留資格に見合った時間かどうかを考えて回答しましょう！

勤務シフトに関する質問への回答の提案:

A: なんようびにはたらけますか? 

B: なんようびでもはたらけます。

また、

“できれば土日以外の勤務とさせていただきたいですが、柔軟に対応いたします。”

開始時間に関する質問への回答の提案:

A: いつから働ける？

B: −よかったら、すぐしゅっきんできます。

一般的に、働きたいという意志を示すために、できるだけ早く具体的な日付を考え出すようにしてください。

Thời gian làm thêm tại Nhật hàng tuần bị giới hạn với du học sinh

長期休暇や繁忙期でも働くことは可能ですか？

業種にもよりますが、年末年始などの繁忙期や、ゴールデンウイークなどの大型連休には多くのお客様が集まります。面接官はその時間帯に働けるかどうかを確認するためにこの質問をします。

アドバイスは、正直に言うことです。約束を守ろうとして果たせなかった場合、信頼を失い、過小評価されることになるからです。

回答例

“GWは３日と４日に旅行の予定がありますが、それ以外は入れます”

“年末年始、GWとも入れます。夏休みはサークルの合宿があるので、1週間程度お休みをいただきたいと思いますが”

仕事と学校のスケジュールのバランスを取る

このタイプの質問では、学校のスケジュールがアルバイトにどのような影響を与えるかをテストします。

あなたが学生の場合、試験シーズンやクラブのスケジュール中は、勤務するシフトが少なくなる可能性があります。

雇用主は従業員が休みすぎることを好みませんが、最初から正直であれば、調整する方法を見つけてくれるでしょう。

回答例

7月と1月のテスト期間は週1回程度に抑えたいと思っているのですが、また時期が近づいたらご相談させてください。

テスト期間中は勉強の進み具合を見ながら、その都度相談させてください。

Một số công việc làm thêm tại Nhật sẽ rất bận rộn vào các kỳ nghỉ lễ

交通手段と所要時間に関する質問

面接官がこの問題について知りたがる理由はたくさんあります。通常、次のことを知っておく必要があります。

・職場の近くに住んでいるかどうか、通勤に問題があるかどうかを確認します。
・電車や電車で通勤している場合、終電や待ち時間が 1 日の労働時間に影響することがあります。
・自転車やバイクで通勤する場合、駐車場を探す必要があるかもしれません。
・アルバイトによっては交通費が支給されたり、夜勤が必要な場合もあるため、面接官は通勤方法や所要時間を把握する必要があります。

回答例

自宅からこちらのお店まで、徒歩で10分ほどです。

自宅と学校の中間になります。学校からは電車と徒歩で20分程度、自宅からは電車と徒歩で15分程度になります。

アルバイト経験

実際、この質問はあなたの仕事能力をテストするためのものです。この仕事で同様の経験がある場合は、それを強調する必要があります。ただし、経験がなくても心配する必要はありません。学習意欲と努力を示して好印象を与えましょう。

回答例

別のコンビニでのアルバイト経験があります。品出しやレジ操作も問題なくこなしていました。

調理は未経験ですが、家では毎日自炊しています。料理が好きなので、どんどん仕事を覚えていきたいです。

結論

アルバイトの面接は企業への応募ほど複雑ではありませんが、合格率を高めるためには、事前に職務内容を調べ、一般的な面接の回答を準備しておく必要があります。

面接時のマナーや服装については「みんなの特技」もぜひ参考にしてみてください！